镇江市女职工产假标准
导语 镇江市女职工产假一共有158天,有基础假期98天,外加延长假期60天,同时在女方产假期间,男方享受护理假15天。具体详情见正文。
镇江市女职员产假相关详情
根据《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》规定,符合规定生育子女的女职工在享受国家规定产假的基础上延长产假60天,因此,从2022年2月10日起,江苏省符合规定生育子女的女职工可享受的产假天数达到158天。
(1)《江苏省人口与计划生育条例》规定一对夫妻可以生育三个子女。
(2)男方护理假:在女方产假期间,男方享受护理假15天。国家法定休假日不计入护理假。
(3)育儿假:子女3周岁之前,夫妻双方每年分别享受10天育儿假。国家法定休假日不计入育儿假。育儿假不按照子女数量叠加享受。育儿假自子女出生之日起36个月内,夫妻双方每12个月各享受10天育儿假,可以分次享受。
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